<span style="color:#404040;font-family:'굴림', Gulim;font-size:13px;">안녕하세요? </span><span style="color:#333333;font-family:gulim, Dotum, Helvetica, AppleGothic, sans-serif;"></span> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">주 6일 야간 근무의 부당함에 관련된 질문을 드리고자 합니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">저희 아버지는 올해 예순 다섯이 되셨고 만으로는 예순 셋인 노동자입니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">평택에 위치한 판지 제조 공장에서 일하고 계십니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">같은 회사에서 화성 - 이천 - 평택 공장을 세 번째 옮기셨어요. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">이천에서 평택으로 옮기신 건 5년 이상 되었습니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">문제는 평택 공장으로 옮기신 후 주야간 2교대 근무를 시작하셨는데 </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">올해 들어 주야간 근무일수가 갑작스럽게 늘어나게 되었습니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">(아버지께서는 이미 정년퇴임 후 꾸준히 급여가 감소하고 작년부터는 최저임금 수령 중이세요)</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">작년까진 기본적으로 주간이든 야간이든 12시간 근무를 진행하셨고 </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">주간은 월화수목금 주5일 근무, 야간 역시 월화수목금 주5일 근무가 이뤄졌습니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">주간의 경우에는 작업 물량이 많을 시기에는 토요일까지 주6일 근무를 하는 때가 많았습니다만</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">야간의 경우에는 토요일 근무 즉, 토요일 저녁 7시부터 다음 날 아침까지 근무하는 경우는 </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">거의 없었습니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">1주일 단위로 주간과 야간 근무가 교차하기 때문에 사실 연로하신 아버지의 건강 걱정이 많았습니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">그런데, </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">올해 회사에 이사가 새로 오면서 작업 시간을 늘리고 전체적인 생산 물량을 증가한다는 명목 하에 </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">노동자들의 의사를 묻지 않고 (초반) 주간 6일, 야간 6일로 모든 근무일수를 주6일제로 변경했습니다.</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">노동자들의 반발이 이어지자 공장장(아버지 표현으로는)이 개별 노동자들을 접촉하여 설득했고 </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">현재 몇몇 노동자들을 제외한 대부분의 노동자들이 주 6일 근무를 하는 쪽으로 돌아섰다고 합니다. (현재)</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">주간 근무의 경우 토요일 오전부터 저녁까지 근무가 큰 무리가 되지 않을 수 있지만</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">야간의 경우는 전혀 다른 문제가 생깁니다. 토요일 저녁 7시부터 일요일 오전까지 근무한 뒤 </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">하루의 휴식일을 보내고 월요일 오전 주간 근무로 재투입이 되어야 하는 것입니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">이것은 실제로 일주일 동안 최소한 하루의 휴무일도 보장하지 않는 것이 아니겠습니까</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">(토요일 밤샘 근무 후에 일요일 낮에는 취침이 필요하기에)</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">아버지께서는 이를 시정하기 위한 아들(질문자)의 노력을 만류하셨지만 </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">이야기를 들어보니 아버지 회사와 경쟁하는 유사 업종의 공장이 얼마 전 과다 노동(?) </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">부당 노동(?) 등으로 어느 곳(?)인가 진정을 넣었고 그로 인해 "잔업을 금지당했다"고 들었습니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">-----</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">1. 야간 근무를 주 6일 하는 것은 과다한 노동에 해당하지 않는지</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">2. 이를 시정하기 위해 어느 곳에 진정을 넣거나 질의를 해야 하는지</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">3. 진정을 넣을 경우 시정될 가능성이 있는지 </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">-----</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">부족하지만 이 세 가지에 대한 답변을 들을 수 있을까 싶어 법게시판에 질문을 올려 봅니다..</div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">혹시 구체적인 답변이 힘드시다면, </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">고용노동부나 노동위원회 등 질문할 수 있는 다른 곳을 언급해 주시면 </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">앞으로 이 이야기를 이어나가는 데 큰 도움이 될 것 같습니다. </div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;"><br></div> <div style="font-family:'굴림', Gulim;color:#404040;font-size:13px;">감사합니다. </div>