<div><br></div> <div><br></div> <div><br></div> <div>할당제가 평등한 제도다, 보완해주거나 보상해주고 평등을 위한 제도다 라고 생각하거나 주장하는 사람들은</div> <div>정말로 1차원적인 생각만 가지고있는거라고 볼수밖에 없습니다.</div> <div><br></div> <div>솔직히 여기에 더 무슨 논란이 필요한가 싶어요.</div> <div><br></div> <div>a가 문제면 a를 좀더 공정하고 투명하게 할수있는방법을 강구해야지</div> <div>왜 애먼 b를 만들어서 a를 눈가리개 식으로 쓰는지 모르겠네요</div> <div><br></div> <div>당장 단어자체에서만 봐도 여성할당제라는 것이 "성별"을 근거로 자리를 배분하겠다라는 거잖아요</div> <div>그 자체만으로 헌법 위헌 조항아닌가요? 전 솔직히 여성할당제 헌법재판소에 소원해야 한다고 생각하는 사람입니다.</div> <div>성별에 의하여 차별받지 아니한다 라고 쓰여져 있는데 왜 성별을 근거로 차별적 조항을 생성하려고 하는건지 전 이해가 1도 가질 않네요</div> <div>단순히 몇퍼센트 남자 여자 공평하게 자리 배분하는것이니 산술적으로 평등해보이나요?</div> <div><br></div> <div>A씨가 남성이고 B씨가 여성인데 할당제 때문에 A가 B보다 능력이 더 뛰어남에도 A가 단순히 남성그룹속에서 중위권 밑이라 채용에서 탈락한다면요?</div> <div>반대의 경우는 없을것이라고 생각하나요? 여기서 A나 B가 채용에서 떨어지는 이유는 능력의 문제가 아니라 오롯이 자기의 노력과는 상관없이</div> <div>태어날때 결정된 성별에 의해서 떨어지는 겁니다. </div> <div>여성이 모종의 이유로 입사라던가 승진의 기회에서 차별받고 있고 뭔가 문제가 있다고 한다면 그 기회를 좀더 공정하고 투명하게 만들 법안을 만들면 되지</div> <div>왜 눈가리개용 차별적 정책을 만들고 있습니까?</div> <div><br></div> <div>잘 생각해야 해요 </div> <div><br></div> <div>이 여성할당제는 결국 여성읜 능력을 폄훼하고 차별적 문화를 만드는데 일조할뿐이에요</div> <div><br></div> <div><br></div>