<p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="color:#000000;font-family:Tahoma;font-size:10pt;">Diane Sawyer의 2020 "My Reality: A Hidden America"의 6부는 미국의 저임금직 싱글맘 첼시의 이야기입니다.<br></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">첼시는 싱글맘으로 딸을 키우고 있지만 동시에 타코벨의 야간 매니저로 시간당 10.3 달러를 받고 있습니다. <br></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://postfiles11.naver.net/MjAxNzAyMDhfMjMz/MDAxNDg2NTM4MjEyMjU3.t38EaZZpUNFjaekrOl2Y9Sc_qm7FHocSTnXn8nEQquEg.IRfJyE0DOrrW8pTcyN_8k551FPDliUrKNi7oh4aRtwYg.PNG.santa_croce/f10.PNG?type=w2" alt="" class="_photoImage" height="393" width="691" align="middle" style="border:none;"></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">저임금 직종에는 상대적으로 여성들이 많은데 시간당 10달러 이하 저임금 노동자 중 60%가 여자라고 합니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://postfiles6.naver.net/MjAxNzAyMTJfMjM1/MDAxNDg2ODU5MTk3Njgw.S6XKFKhYxIVfmB-utO61Za_Nm1a5eCLEYYgagix8kaAg.s6HWSe4ID5Sg2epkNaLogQ7QTAp2rlvC6Tw3ZxaRjKgg.PNG.santa_croce/c15.PNG?type=w2" width="614" height="380" align="middle" alt="" class="_photoImage" style="border:none;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"> </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">첼시의 근무 시간이 야간이다 보니 첼시는 야간 탁아소에 딸을 맡겨야 합니다.  </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">현재 미국에서 밤샘 탁아소는 성장 산업이라고 합니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://postfiles10.naver.net/MjAxNzAyMDhfMTY5/MDAxNDg2NTM4MjEzMzE1.m_kiWlT4fINSBz77ouBQNQlmZcauo5D05iJ2fdS1Tt4g.KQ8DQlbjGHMy7PeBt2MIjep5G22wngXJE2Dp8_BK_jkg.PNG.santa_croce/f11.PNG?type=w2" alt="" class="_photoImage" height="393" width="719" align="middle" style="border:none;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">첼시는 잠에 취해 칭얼거리는 딸을 차에 태우고 출근 전에 24시간 탁아소로 향합니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://postfiles1.naver.net/MjAxNzAyMDhfMjY1/MDAxNDg2NTMzNjQ2NDY5.tkP3N8bBW4N--jV-8pRY2oFIAb3sU9Dkc1RUAPAAJH0g.ti4p_kR7n1NY1n6nFNNVL8tAN5CLUWd2BMn9bjH8y5Ig.PNG.santa_croce/w3.PNG?type=w2" alt="" class="_photoImage" height="425" width="740" align="middle" style="border:none;"></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">첼시가 딸을 태우고 도착한 24시간 탁아소 모습</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br style="clear:both;"><img src="http://postfiles1.naver.net/MjAxNzAyMDhfMTY5/MDAxNDg2NTMzNjQ0MjUx.pOivHgOnkhs-Bx8l1kZBTAvG-2341sdCkAaJQgzD3_wg.rMbzfinF3LQ2giLSI8E5pm5ZVQU10FrmMLv7YAGPIOUg.PNG.santa_croce/w1.PNG?type=w2" alt="" class="_photoImage" height="437" width="740" align="middle" style="border:none;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">첼시가 딸을 탁아소 침대에 눕히려 하자 잠이 반쯤 깬 딸은 엄마를 찾으며 누우려 하지 않습니다. 첼시가 미안하다며 여기 누워 있어야 한다고 딸을 달랩니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://postfiles6.naver.net/MjAxNzAyMDhfMTk0/MDAxNDg2NTMzNjUwMTI4.IL9S_ET3wOXrdAxgJvWzlaclsg-t9ggUW8aZ1LZyxTog.4LuvsINBWs4N_odfCoWB_zE4Sjzo8YMgJyORr92wtkMg.PNG.santa_croce/w5.PNG?type=w2" alt="" class="_photoImage" height="502" width="740" align="middle" style="border:none;"></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">한밤중 24시간 탁아소는 잠들어 있는 아이들로 만원입니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br style="clear:both;"><img src="http://postfiles3.naver.net/MjAxNzAyMDhfMzUg/MDAxNDg2NTMzNjQ4NDU2.RMMVlN_lXNG0kgflddX8EfD7fPH1lxIQaUQmwtj_pekg.y7Aojm6iu7_EHAow38vvza_nYj8BmLgn9rvzv-DCGhcg.PNG.santa_croce/w4.PNG?type=w2" alt="" class="_photoImage" height="433" width="740" align="middle" style="border:none;"><br style="clear:both;"><br style="clear:both;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">야간 탁아소를 사용하는 사람들은 월마트, 병원, 물류창고, 청소 등 야간 업무 종사자라고 합니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"> </span><br style="clear:both;"><img src="http://postfiles1.naver.net/MjAxNzAyMDhfMTcg/MDAxNDg2NTMzNjQ1NTE4.5H6WbTOdYxS6mz82ekvmV6sZF8DlFVrmU1srqrKCKr0g.9G1LUOC5FwK7Pyu4G1ExE7Gu5iNx7kioK9TzkvFxFSUg.PNG.santa_croce/w2.PNG?type=w2" alt="" class="_photoImage" height="414" width="740" align="middle" style="border:none;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"> </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><u><b><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">번창하고 있는 24시간 탁아소와 일본을 추월하고 있는 전업주부 비율</span></b></u><br style="clear:both;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"> </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">2012년 NYT 기사에 따르면 미국 일자리의 40%는 근무시간이 비표준적(non-standard)이라고 합니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">또한 근무시간 자체도 예측성이 점점 떨어지고 있답니다. 앞에서도 언급한 피크타임 노동이나 2개 이상의 직업을 갖는 사람들이 많고 그렇다고 집으로 보모를 오게 할 형편은 못 되는 저임금 노동자들이 많아지면서 24시간 탁아소는 호황을 맞고 있답니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">* 24시간 탁아소 모습</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://postfiles12.naver.net/MjAxNzAyMTJfMTcy/MDAxNDg2ODYyNzM3NTU0.2eGNFe9KeEaes3H84ebT9-mziniUty3h1en-EZLmIyEg.y24WWkmsOZiTE6p5_AY-hk_dJ1iX-Mxxi0BLMCU32XYg.JPEG.santa_croce/NIGHTCARE-1-jumbo.jpg?type=w2" width="600" height="397" align="middle" alt="" class="_photoImage" style="border:none rgb(0,0,0);"></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"></p> <p></p> <p></p> <div class="autosourcing-stub-extra" style="line-height:1.5;"> <p style="margin:11px 0px 7px;padding:0px;line-height:1.5;font-size:12px;font-family:Dotum;font-style:normal;font-weight:normal;"><br></p></div> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">* 24시간 탁아소 모습</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br style="clear:both;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"><a target="_blank" href="http://www.nytimes.com/2012/01/16/us/day-care-centers-adapt-to-round-the-clock-demands.html" target="_blank" class="con_link">http://www.nytimes.com/2012/01/16/us/day-care-centers-adapt-to-round-the-clock-demands.html</a></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <div style="line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';"> <div class="og" style="display:inline-block;width:513px;margin-top:7px;font-family:Dotum;line-height:1.5;"> <div class="box" style="display:inline-block;overflow:hidden;width:513px;vertical-align:top;line-height:1.5;"> <div class="txt" style="overflow:hidden;width:471px;height:134px;padding:0px 20px;border:1px solid rgb(226,226,226);background:#fcfcfc;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="https://www.nytimes.com/2012/01/16/us/day-care-centers-adapt-to-round-the-clock-demands.html" target="_blank"> </a> <div class="tit" style="margin-top:17px;font-weight:bold;font-size:14px;color:#222222;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="https://www.nytimes.com/2012/01/16/us/day-care-centers-adapt-to-round-the-clock-demands.html" target="_blank">Day Care Centers Adapt to Round-the-Clock Demands</a></div><a target="_blank" href="https://www.nytimes.com/2012/01/16/us/day-care-centers-adapt-to-round-the-clock-demands.html" target="_blank"> </a> <div class="dsc" style="margin:8px 0px 3px;font-size:11px;color:#4f4f4f;letter-spacing:-1px;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="https://www.nytimes.com/2012/01/16/us/day-care-centers-adapt-to-round-the-clock-demands.html" target="_blank">Child care centers are adapting in today’s economy, as parents work ever longer days, take on second jobs and accept odd shifts to make...</a></div><a target="_blank" href="https://www.nytimes.com/2012/01/16/us/day-care-centers-adapt-to-round-the-clock-demands.html" target="_blank"> </a> <div class="cp" style="overflow:hidden;white-space:nowrap;font-size:11px;color:#9197a3;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="https://www.nytimes.com/2012/01/16/us/day-care-centers-adapt-to-round-the-clock-demands.html" target="_blank">www.nytimes.com</a></div><a target="_blank" href="https://www.nytimes.com/2012/01/16/us/day-care-centers-adapt-to-round-the-clock-demands.html" target="_blank"></a></div></div></div> <div align="left" style="line-height:1.5;"><img src="http://static.naver.net/blank.gif" class="m20" alt="" style="border:none;display:block;width:1px;height:20px;" filesize="85"></div></div> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"><a target="_blank" href="https://psmag.com/the-rise-of-extreme-daycare-834c87a69fbe#.o16dllc9h" target="_blank" class="con_link">https://psmag.com/the-rise-of-extreme-daycare-834c87a69fbe#.o16dllc9h</a></span></p> <div style="line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';"> <div class="og" style="display:inline-block;width:513px;margin-top:7px;font-family:Dotum;line-height:1.5;"> <div class="box" style="display:inline-block;overflow:hidden;width:513px;vertical-align:top;line-height:1.5;"> <div class="thumb b_size" style="overflow:hidden;text-align:center;font-size:0px;width:513px;height:268px;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="https://psmag.com/the-rise-of-extreme-daycare-834c87a69fbe" target="_blank"><img src="" style="border:none;width:513px;margin-top:-20px;" alt=""><span class="bd" style="display:block;border:1px solid rgb(0,0,0);"></span></a></div> <div class="txt" style="overflow:hidden;width:471px;height:134px;padding:0px 20px;border-width:0px 1px 1px;border-style:solid;border-color:#e2e2e2;background:#fcfcfc;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="https://psmag.com/the-rise-of-extreme-daycare-834c87a69fbe" target="_blank"> </a> <div class="tit" style="margin-top:17px;font-weight:bold;font-size:14px;color:#222222;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="https://psmag.com/the-rise-of-extreme-daycare-834c87a69fbe" target="_blank">The Rise of Extreme Daycare</a></div><a target="_blank" href="https://psmag.com/the-rise-of-extreme-daycare-834c87a69fbe" target="_blank"> </a> <div class="dsc" style="margin:8px 0px 3px;font-size:11px;color:#4f4f4f;letter-spacing:-1px;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="https://psmag.com/the-rise-of-extreme-daycare-834c87a69fbe" target="_blank">In the garden of Dee’s Tots Childcare, amid the sunflowers, cornstalks, and plastic cars, a three-year-old girl with beads in her br...</a></div><a target="_blank" href="https://psmag.com/the-rise-of-extreme-daycare-834c87a69fbe" target="_blank"> </a> <div class="cp" style="overflow:hidden;white-space:nowrap;font-size:11px;color:#9197a3;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="https://psmag.com/the-rise-of-extreme-daycare-834c87a69fbe" target="_blank">psmag.com</a></div><a target="_blank" href="https://psmag.com/the-rise-of-extreme-daycare-834c87a69fbe" target="_blank"></a></div></div></div> <div align="left" style="line-height:1.5;"><img src="http://static.naver.net/blank.gif" class="m20" alt="" style="border:none;display:block;width:1px;height:20px;" filesize="85"></div></div> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">그런데 미국에서는 24시간 탁아소의 성업과 함께 여성들의 경제활동 참가율이 하락하는 현상이 함께 나타나고 있습니다. </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">미국 여성들은 1960년대 이래로 경제활동을 늘려왔습니다. 2012년 기준으로 </span><span style="line-height:1.5;font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">미국 여성들의 경제활동 참가율은 70%를 훌쩍 넘는 스웨덴, 노르웨이나 독일과 영국에 비해서는 낮지만 그래도 일본에 비해서는 높은 편이었습니다. </span><span style="line-height:1.5;font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">  <br></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">하지만 2014년 통계에서 미국 여성의 경제활동 참가율은 일본 여성들 보다 1%p가 낮아졌습니다. </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">아직 가부장적 문화가 남아있고 여성들의 경제활동에 제약(?)이 더 있을 것 같은 일본에 비해 미국 여성들이 경제활동을 더 하지 않는다는 것은 사실 적지 않은 충격입니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">* 미국과 일본 여성들의 경제활동 참가율 추이</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"><br></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="https://img.washingtonpost.com/wp-apps/imrs.php?src=https://img.washingtonpost.com/blogs/wonkblog/files/2015/10/women.png&w=1484" width="600" height="421" style="border:none rgb(0,0,0);" alt=""></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">이 현상에 대해 우선 극심한 경제활동인구 감소를 겪고 있는 일본에서 아베노믹스의 영향으로 여성들의 취업이 최근 크게 장려된 것이 원인이라는 설명이 제시되었습니다. </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">물론 맞는 이야기이긴 한데 </span><span style="line-height:1.5;font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">미국 여성의 경제활동 참가율 추이를 보면 상당기간 정체되어 있다가 최근 들어 하락하고 있는 모습이 나타나고 있기에 아베노믹스에만 원인을 돌리기는 어렵습니다.  </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="line-height:1.5;font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">그런데 미국 여성 중 노동시장을 떠난 사람들의 상당수는 아이를 키우고 있는 엄마들입니다. 아래 그래프에서 볼 수 있듯이 남편 혼자 외벌이를 하는 주부들이나 싱글맘 또는 동거 형태로 아이를 양육하는 엄마들 모두 최근 들어 전업주부로 남아있는 비율이 늘어나고 있습니다. </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">* 전업 주부 비중의 증가 추이</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://cdn.static-economist.com/sites/default/files/imagecache/original-size/images/print-edition/20140419_USC738.png" alt="" style="border:none rgb(0,0,0);" filesize="105102"></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><a target="_blank" class="con_link" href="http://www.economist.com/news/united-states/21600998-after-falling-years-proportion-mums-who-stay-home-rising-return"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">http://www.economist.com/news/united-states/21600998-after-falling-years-proportion-mums-who-stay-home-rising-return</span></a></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"><a target="_blank" href="/220593027515" target="_blank" class="con_link">http://santa_croce.blog.me/220593027515</a></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:16.3636px;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="line-height:1.5;font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"><u><b><span style="font-size:10pt;">아이와 가족을 돌보느라 경제활동에 나서지 못하는 미국의 여성들</span></b></u> <br></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="color:#000000;font-family:Tahoma;font-size:10pt;">나이를 </span><span style="color:#000000;font-family:Tahoma;font-size:10pt;"><span style="font-size:10pt;">24~54 구간으로 한정한</span> 프라임 연령대의 여성 경제활동 참가율 추이에서 비교 국가 중 경제 회복이 가장 빠른 편인 미국의 추세적 하락은 상당히 이례적입니다. 이탈리아마저도 증가하고 있는 상황에서 미국의 프라임 연령대 여자들의 경제활동은 G7 국가 중 유일하게 감소하고 있는데, 위에서 언급했듯이 그동안 여성들의 낮은 경제활동으로 늘 지적을 받았던 일본에게마저 따라잡힌 형국입니다. </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;color:#000000;font-size:10pt;">* 프라임 연령대(25~54) 여자들의 경제활동 참가율 추이</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="" alt="" style="border:none rgb(0,0,0);"></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"><a target="_blank" href="/220528849475" target="_blank" class="con_link">http://santa_croce.blog.me/220528849475</a></span></p> <div style="line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';"> <div class="og" style="display:inline-block;width:513px;margin-top:7px;font-family:Dotum;line-height:1.5;"> <div class="box" style="display:inline-block;overflow:hidden;width:513px;vertical-align:top;line-height:1.5;"> <div class="txt" style="overflow:hidden;width:471px;height:134px;padding:0px 20px;border:1px solid rgb(226,226,226);background:#fcfcfc;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="http://blog.naver.com/santa_croce/220528849475" target="_blank"> </a> <div class="tit" style="margin-top:17px;font-weight:bold;font-size:14px;color:#222222;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="http://blog.naver.com/santa_croce/220528849475" target="_blank">미국 노동시장의 이례현상: 왜 노동시장을 떠나는 사람들이 늘어날까?</a></div><a target="_blank" href="http://blog.naver.com/santa_croce/220528849475" target="_blank"> </a> <div class="dsc" style="margin:8px 0px 3px;font-size:11px;color:#4f4f4f;letter-spacing:-1px;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="http://blog.naver.com/santa_croce/220528849475" target="_blank">오늘(2015.11.4) FT는 두 꼭지에 걸쳐 미국 노동시장의 이례현상에 대한 기사를 싣고 있습니다. 최근 미...</a></div><a target="_blank" href="http://blog.naver.com/santa_croce/220528849475" target="_blank"> </a> <div class="cp" style="overflow:hidden;white-space:nowrap;font-size:11px;color:#9197a3;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="http://blog.naver.com/santa_croce/220528849475" target="_blank">blog.naver.com</a></div><a target="_blank" href="http://blog.naver.com/santa_croce/220528849475" target="_blank"></a></div></div></div> <div align="left" style="line-height:1.5;"><img src="http://static.naver.net/blank.gif" class="m20" alt="" style="border:none;display:block;width:1px;height:20px;" filesize="85"></div></div> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">왜 한참 일할 나이의 미국 여성들이 고용시장에서 사라지고 있는가를 두고 여러 이야기가 나왔는데, 실제 일을 하지 않는 20~64세 그룹의 사람(남녀 모두)들은 질병과 함께 집과 가족을 돌보느라 일을 할 수 없다는 응답이 절대적 비중을 차지하고 있습니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">특히 건강상 이유와 가족을 돌보기 때문이라는 이유가 높은 국가는 미국과 영국으로 유로존 국가들은 그렇게 높지 않았습니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">* 경제활동에 나서지 않는 이유에 대한 응답: 질병, 가족 돌봄, 은퇴, 진학, 구직 어려움, 기타</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://blogs.ft.com/ftdata/files/2015/11/Illness-disability_is_the_most_frequent_reason_of_inactivity_in_the_US-bar_chart-ft-web-themelarge-600x419.png" alt="" style="border:none;" filesize="30354"></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"><a target="_blank" href="http://blogs.ft.com/ftdata/2015/11/06/the-high-and-rising-us-inactivity-due-to-illness-and-family-care/" target="_blank" class="con_link">http://blogs.ft.com/ftdata/2015/11/06/the-high-and-rising-us-inactivity-due-to-illness-and-family-care/</a></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">더욱 문제는 미국인 중 질환과 가족을 돌보기 위해 일을 하지 못하는 사람들의 비중이 2000년과 비교하여 크게 증가한 것입니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">* 2000년과 2014년 미국인의 경제활동 불가능 이유: 질환, 돌봄, 진학, 은퇴, 기타</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://blogs.ft.com/ftdata/files/2015/11/Inactivity_due_to_illness_or_disability_is_rising_in_the_US-column_chart-ft-web-themelarge-600x419.png" alt="" style="border:none;" filesize="25621"></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">유로존 국가들의 경제활동 비참가 이유 중 2000년에 비해 가족 돌봄이 크게 하락하고 있는 것은 미국과 비교하여 매우 대조적입니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p><span style="text-align:justify;font-family:Tahoma;font-size:10pt;">* 2000년과 2014년 유로존의 경제활동 불가능 이유: 질환, 돌봄, 진학, 은퇴, 기타</span> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://blogs.ft.com/ftdata/files/2015/11/Inactivity_due_to_retirement_and_family_care_is_declining_in_the_Eurozone-bar_chart-ft-web-themelarge-600x419.png" alt="" style="border:none;" filesize="31574"></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p><span style="text-align:justify;font-family:Tahoma;font-size:10pt;">이런 상황이다 보니 </span><span style="text-align:justify;font-family:Tahoma;font-size:10pt;">미국 여자들의 노동시장 이탈 현상은 결국 미국 여자들의 노동환경이 상대적으로 열악하기 때문이라는 주장이 제기되고 있습니다. </span> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;color:#000000;font-size:10pt;">선진국은 물론 거의 모든 국가에서 채택하고 있는 법정 유급 출산휴가가 없는 두 나라 중 하나가 미국인데(나머지 하나는 파푸아뉴기니) 출산휴가를 법적으로 보장함으로써 여자들의 노동환경을 개선해야 한다는 주장이 미국 대통령 선거 기간 중 목소리를 높이기도 했습니다.  <br></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;text-align:justify;font-family:Tahoma, '굴림';color:#222222;"><span style="font-family:Tahoma;color:#000000;font-size:10pt;">* 주요국의 유/무급 출산휴가 기간  <br></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;text-align:justify;font-family:Tahoma, '굴림';color:#222222;"><span style="font-family:Tahoma;color:#000000;font-size:10pt;"><br></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;text-align:justify;font-family:Tahoma, '굴림';color:#222222;"><img src="http://postfiles6.naver.net/MjAxNzAyMTJfMTM5/MDAxNDg2ODY4NDkzNTc0.JuVXqH0rSTmCveDoCGJsFYJzVfyo_fJP3WJQdVhb8zYg.6sgRmJblzF1DLJogT2R7OGsoNN2s8bA5y5CIGGB4YGAg.PNG.santa_croce/G140X-Datawatch-Thur-CS6.png?type=w2" alt=""><span style="font-family:Tahoma;color:#000000;font-size:10pt;"><br style="clear:both;"> </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;text-align:justify;font-family:Tahoma, '굴림';color:#222222;"><span style="font-family:tahoma;color:#000000;"><br></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;text-align:justify;font-family:Tahoma, '굴림';color:#222222;"><span style="font-family:Tahoma;color:#000000;font-size:10pt;"><u><b>젊은 여성들과 대조적인 나이 든 여성들의 적극적 경제활동</b></u> </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;text-align:justify;font-family:Tahoma, '굴림';color:#222222;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">그렇다고 미국 여성들의 경제활동 참가율이 모두 떨어지고 있는가 하면 그렇지는 않습니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">55세 이상 여성들의 경제활동 참가 비율의 증가는 다른 비교 그룹에 비해 가장 높습니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">* 연령별/성별 미국의 일자리 점유율 변화 추이</span><br><img src="http://si.wsj.net/public/resources/images/P1-BW474_OLDWOR_16U_20160222162705.jpg" width="400" height="782" alt="" style="border:none rgb(0,0,0);" filesize="290942"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"></span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">미국 55~64세 그룹의 적극적 경제활동 추이는 비단 여성 그룹에만 나타나는 것은 아니지만 남성들에 비해서 더 증가폭이 크다고 할 수 있습니다. 또한 2024년까지 55~64세 여성 그룹의 일자리 점유율 비중은 4.1%p나 증가할 전망으로 과거 10년보다 1.6%p나 늘어날 것이라고 합니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">* 미국의 연령별/성별 일자리 점유율 특징</span><br style="clear:both;"><img src="http://si.wsj.net/public/resources/images/P1-BW475_OLDWOR_9U_20160222163011.jpg" alt="" style="border:none;" filesize="77481"><br style="clear:both;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"><a target="_blank" href="https://www.wsj.com/articles/older-women-reshape-u-s-job-market-1456192536" target="_blank" class="con_link">https://www.wsj.com/articles/older-women-reshape-u-s-job-market-1456192536</a></span></p> <div style="line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';"> <div class="og" style="display:inline-block;width:513px;margin-top:7px;font-family:Dotum;line-height:1.5;"> <div class="box" style="display:inline-block;overflow:hidden;width:513px;vertical-align:top;line-height:1.5;"> <div class="txt" style="overflow:hidden;width:471px;height:134px;padding:0px 20px;border:1px solid rgb(226,226,226);background:#fcfcfc;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="http://www.wsj.com/articles/older-women-reshape-u-s-job-market-1456192536" target="_blank"> </a> <div class="tit" style="margin-top:17px;font-weight:bold;font-size:14px;color:#222222;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="http://www.wsj.com/articles/older-women-reshape-u-s-job-market-1456192536" target="_blank">How Older Women Are Reshaping U.S. Job Market</a></div><a target="_blank" href="http://www.wsj.com/articles/older-women-reshape-u-s-job-market-1456192536" target="_blank"> </a> <div class="dsc" style="margin:8px 0px 3px;font-size:11px;color:#4f4f4f;letter-spacing:-1px;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="http://www.wsj.com/articles/older-women-reshape-u-s-job-market-1456192536" target="_blank">Battered by the recession, more older female workers are staying in the U.S. labor market past retirement as they look to longer lives...</a></div><a target="_blank" href="http://www.wsj.com/articles/older-women-reshape-u-s-job-market-1456192536" target="_blank"> </a> <div class="cp" style="overflow:hidden;white-space:nowrap;font-size:11px;color:#9197a3;line-height:1.5;"><a target="_blank" href="http://www.wsj.com/articles/older-women-reshape-u-s-job-market-1456192536" target="_blank">www.wsj.com</a></div><a target="_blank" href="http://www.wsj.com/articles/older-women-reshape-u-s-job-market-1456192536" target="_blank"></a></div></div></div> <div align="left" style="line-height:1.5;"><img src="http://static.naver.net/blank.gif" class="m20" alt="" style="border:none;display:block;width:1px;height:20px;" filesize="85"></div></div> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">55세 이상 여성 그룹의 적극적 경제활동 참가는 아무래도 불안해진 노후대책 때문일 것입니다. 그런데 아무리 나이 든 그룹의 경제활동이 늘어난들 젊은 여성들의 경제활동을 독려할 수 없다면 선진국 중 유일하게 여성들의 경제활동 참가율이 감소하는 현상을 되돌릴 수는 없을 것 같습니다.</span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p><span style="text-align:justify;font-family:Tahoma;font-size:10pt;">* OECD 국가들의 여성 경제활동 참가율 변화(2000 vs 2014) 비교</span><br style="color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><img src="http://blogs.ft.com/ftdata/files/2015/10/The_US_is_the_only_major_advanced_country_where_labour_force_participation_rates_fall_among_women_in_core-working_age-bar_chart-ft-web-themelarge-600x417.png" alt="" style="border:none rgb(0,0,0);" filesize="43937"></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><br></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;">트럼프 행정부도 이 문제를 해결하려고 애를 쓸 것 같은데 주관적인 느낌이지만(편견일 수도) 트럼프 행정부는 파푸아뉴기니와의 오랜 연대를 깨기보다는 24시간 탁아소에 대한 각종 세제혜택 등을 통해 더 손쉽고 값싸게 아이를 한밤중에 맡길 수 있도록 만들 것 같기도 합니다. </span></p> <p style="margin:0px;padding:0px;line-height:1.5;color:#8a837e;font-family:'돋움';text-align:justify;"><span style="font-family:Tahoma;font-size:10pt;color:#000000;"><br></span></p> <div class="autosourcing-stub-extra" style="line-height:1.5;"></div> <p></p>